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《天边加油站》观后感

这是一部没有跌宕起伏地情节、没有错综复杂的人物关系、没有紧张刺激的动作场面，却能深深吸引我的电影—《天边加油站》。它就像是一个说书人把一座加油站、两代站长、一次工作上的新老交接故事细腻温馨，朴实真挚地娓娓道来，看完以后，心情久久不能平息。

这是一个关于坚守的故事。老站长王重庆一个人在天边加油站留守了 20 年。在这 20 年里，他矜矜业业、恪尽职守，除了本职工作，他还为 109户哈萨克村民提供生活上的方便，也为每一个路人提供紧急救援。坚守换来的是村民们的信任和认可，以至于在妻子儿子来看望他的时候，儿子在恶劣的环境下发烧到40℃，村民们的舍命相救。

这是一个关于责任的故事。在人民追求美好生活愿望的奋斗路上，企业有企业的责任，个人有个人的责任。“天边”的一个加油站，不仅仅是一个加油站，更是哈萨克村民与外界情感交流的重要枢纽，是村民生活不可缺少的一部分。在企业来说，高速路改道后，几天都不会有一辆车光顾的加油站，但因哈萨克村民有需要，依然矗立在那里，这体现了中石油作为一个国企的社会责任。从个人来说，老站长曾因家庭原因，离开了加油站一段时间，顶替的新站长不愿意干，村长只好上门请老站长回去。作为共产党员，作为国企员工，面对群众的期望，家人的不理解，老站长在唯一能做的只有背负家人的愧疚之情，踏上去加油站的路上，这体现了作为一名共产党员、一名国企员工的责任。

这是一个关于传承的故事。新老站长工作的交接，两代石油人的交集，工作中的点点滴滴充分体现了石油人的传承。“货车68升，摩托车10升，村名××老是忘记加油，记得每周提醒”这是老站长对新站长工作嘱咐，也是交接中的非常小的一个细节。看似很小的细节，却体现了上一代石油人“苦干实干”和“三老四严”石油精神的延续。90 后大学生的新站长秦孝男从老站长日常的日常交流中，逐渐了解了这份工作的重要性，了解了这是一座 “为命加油” 的加油站。石油精神的传承不是靠空洞的说教，而是通过言传身教，让新一代石油人理解和接受石油精神。

这是一个关于和谐的故事。“奉献能源 创造和谐”是中石油的企业宗旨，企业与社会的和谐，在影片中得到了充分体现。老站长王重庆当地人亲切的称他为“哈力站长”，他急村民之所急，解村民之所难，在村民需要的时候，总会出现在他们中间，甚至是村民之间出现了矛盾，他都能圆满化解。“喝酒也是工作的一部分”是老站长融入当地生活的真实写照。作为回报，在老站长临走之际，村长邀请他一起参加哈萨克族最神圣的仪式—新年天山取圣水。老站长融入当地生活的故事，表现了无数的中石油普通职工与五十六个民族人民和谐共处。

整部影片通过小人物身上的故事来体现他们心中的大情怀，以此向观众传递“石油精神”。“石油精神” 产生于艰苦创业年代，是一种历久弥坚、执着笃行的信念信仰；是一种实实在在、恪尽职守的态度作风；是一种超越小我、奉献报国的价值选择和情怀坚守。 观后感 http://www.guanhougan.cc/ghg800z/20787.html
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